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2012年山西财经大学公开招聘硕士研究生启事

时间:2012-10-25 11:28:22 点击:

  核心提示:山西财经大学是一所以经济学、管理学、法学为主干学科,经、管、法、文、理、工、教相互支撑的多科性财经大学。学校始建于1951年,是新中 国成立后建校最早的高等财经类院校之一。学校位于具有2500多年历史的文化名城—山西省省会太原市,校园占地面积近1100亩,建筑面积近60万平方 米。学校面向全国30个...

山西财经大学是一所以经济学、管理学、法学为主干学科,经、管、法、文、理、工、教相互支撑的多科性财经大学。学校始建于1951年,是新中 国成立后建校最早的高等财经类院校之一。学校位于具有2500多年历史的文化名城—山西省省会太原市,校园占地面积近1100亩,建筑面积近60万平方 米。学校面向全国30个省、自治区和直辖市招生,有各类在校学生25000余人。现有教职工1700余人。学校设有24个教学单位和32个学术研究机构。 现有应用经济学、工商管理学、统计学3个一级学科博士学位授权点,政治经济学1个二级学科博士学位授权点, 8个一级学科硕士学位授权点,35个二级学科硕士学位授权点,专业硕士学位授权点14个。

    根据《山西省事业单位公开招聘人员暂行办法》(晋人字〔2008〕118号)和《山西省事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》(晋人社厅函[2011]995号)文件精神及要求,结合学校实际,现面向社会诚聘优秀人才,竭诚欢迎有意者来校应聘。
    一、招聘条件
    (一)热爱祖国,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,作风正派,具有较高政治思想素质和良好道德修养。
    (二)遵守宪法和法律,恪守学术规范,具有优良学风和高尚师德。
    (三)熟悉岗位工作需要的知识、技术、能力,善于合作,团队意识强,具有较高的专业素质。
    (四)身心健康,具有良好的身心素质和正常履行职责的身体条件。
    (五)年龄在30周岁及以下(1982年7月1日以后出生)。
    (六)国家计划全日制硕士研究生毕业,同时取得毕业证书和学位证书,且在国家规定的就业派遣期内。第一学历应为国家统招全日制本科毕业,取得毕业证书和学位证书。
    (七)专业教师岗位要求本科所学专业与研究生所学专业一致或基本一致。辅导员教师岗位要求为中国共产党党员,在校学习期间担任过主要学生干部。
    (八)国外取得的硕士学位须有教育部的学历认证。
    (九)自愿服从学校有关接收硕士研究生方面的规定。
    二、招聘岗位、数量及要求
    招聘岗位为专业教师岗位2名、辅导员教师岗位10名,共计12名。详见下表。
招聘单位 岗位 岗位数 学历 专业要求 岗位条件
会计学院 专业教师 1 硕士研究生 会计学(资产评估或会计信息化方向)  
会计学院 专业教师 1 硕士研究生 工程管理、工程造价 具有工程概预算知识背景
学生
工作部 辅导员教师 10 硕士研究生 无 中共党员,且在本科或研究生阶段担任过主要学生干部
小计   12      

 
三、招聘程序
    (一)报名。
    1、报名时间:从2012年10月29日-11月2日。
                上午8:30-11:00,下午3:00-5:00
    2、报名方式:现场报名,每人限报一个岗位。
    3、报名地点:山西财经大学人事处(山西省太原市坞城路696号山西财经大学坞城校区综合教学楼1404办公室)。
    4、报名时须携带以下材料:
    (1)本人身份证原件及复印件;
    (2)国家承认的本科及研究生学历学位证书原件及复印件;
    (3)就业报到证或毕业院校出具的待就业证明原件及复印件;
    (4)毕业院校的就业推荐表原件及复印件;
    (5)应聘专业教师岗位的须提供本科、研究生期间学习成绩单,会计学专业教师岗位还须提供研究方向支撑材料;
    (6)应聘辅导员教师岗位的须提供党员证明(加盖相应党委公章)、学生干部证明(加盖相应部门公章);
    (7)符合加分条件人员须提供经省教育厅认定的加分证明(参加“大学生村干部”、高等学校毕业生“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”、“晋西北计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等项目,服务期满经考核合格人员。加分不累计,只取最高加分值);
    (8)一寸近期同底版免冠照片3张(其中报名表粘贴1张);
    (9)《山西财经大学2012年公开招聘硕士研究生报名登记表》纸质版1份(附件1);
    (10)《山西财经大学2012年公开招聘硕士研究生报名信息采集表》电子版(附件2,U盘报送)。
    5、联系方式
    联系电话:0351—7666172
    联 系 人:殷丽娟   白志红
    举报电话:0351—7666078
    (二)资格审查。学校公开招聘工作组对应聘人员按招聘条件进行资格审查。各岗位资格审查合格人数与招聘人数的比例应达到 3:1及以上,如未达到规定比例,须经省教育厅、省人社厅批准后,方可进行笔试。资格审查情况报省教育厅进行复核。资格审查合格人员名单在山西财经大学网站公示。
    对应聘人员的资格审查工作,将贯穿招聘工作的全过程。应聘人员提供的证明材料及填报的信息如有不实之处,一经发现,随时取消应聘资格。
    领取准考证时间:另行通知。
    (三)笔试。包括公共基础知识、专业基础知识和职业基础知识三部分。笔试成绩满分100分。笔试成绩合格线为60分。笔试成绩(含加分)在山西财经大学网站公示。
    笔试时间:另行通知。
    (四)面试。根据笔试成绩按面试人员数与招聘岗位数3:1的比例确定面试人员。达不到规定比例的,也可以将达到笔试成绩合格线以上的人员确定为面试人员。面试人员名单在山西财经大学网站公示。
    面试采取试讲、答辩、即兴演讲等方式进行,主要考察应聘人员的基本条件和素质、专业知识、逻辑思维能力以及语言表达能力等。
    面试满分100分。面试成绩合格线为60分。面试完成后,由面试评委小组组长和现场监督人员对面试成绩确认后当场宣布。面试成绩、总成绩、总成绩排名于面试当天在山西财经大学网站发布。总成绩按笔试成绩30%、面试成绩70%计算。
    面试时间:另行通知。
    (五)考核复审。按总成绩分岗位由高分到低分按1:1的比例提出考核复审人选。对于笔试时未达到规定比例要求的岗位,经 上级部门批准的,应聘人员总成绩须达75分以上,方可确定为考核复审人选。考核复审工作按照人事管理的统一要求,由学校公开招聘工作组组织实施。考核复审 人选在山西财经大学网站公示。
    考核复审时间:另行通知。
    (六)体检。考核复审合格的应聘人员为体检人选。体检人选在山西财经大学网站公示。体检参照《山西省申请教师资格人员标准及办法(修订)》执行。体检医院为省教育厅指定的县级以上综合性医院。不按时参加体检或体检不合格者不再进入后续程序。
    体检时间:另行通知。
    (七)拟聘用。对体检合格的应聘人员,报学校党委常委会议研究,确定为拟聘用人选。
    (八)公示。将拟聘用人选连同考试成绩在山西财经大学网站进行公示,公示期为7个工作日。
    (九)聘用。对公示无异议的拟聘用人选,以正式文件形式上报省教育厅、省人社厅审核,待公示批复后按照有关制度办理聘用手续,签订聘用合同。公开招聘人员按规定实行试用期制度,试用期为3个月。
    四、工作纪律
    (一)招聘工作应信息公开、过程公开、结果公开。招聘过程由学校纪检委办公室进行全程监督,并接受社会及有关部门监督。
    (二)参与公开招聘工作的人员应严格遵守保密纪律,不得私自泄露与招聘工作有关的信息。
    (三)与应聘人员有夫妻关系或近亲关系的工作人员应主动回避。
    (四)出现以下情形之一,按照有关规定进行处理或追究相关责任。
    1、应聘人员伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的、在应聘过程中作弊的。
    2、招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试过程中参与作弊的。
    3、招聘工作人员故意泄露考试内容的。
    4、违反招聘工作的其他情形。
     附件1:山西财经大学2012年公开招聘硕士研究生报名登记表.doc
    附件2:山西财经大学2012年公开招聘硕士研究生报名信息采集表.xls

本文来自: 师范生(www.shifansheng.com) 详细出处参考:http://www.shifansheng.com/shanxijiaoshizhaopin1/20121022/129597.html

作者:弓长 录入:弓长 来源:转载
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